Nhân sự đột ngột thông báo tôi bị giảm lương

Doanh thu quý của bộ phận nghệ sĩ tăng gấp bốn lần.

Khoản lỗ hơn sáu mươi triệu được thu hẹp xuống còn chưa đầy năm triệu.

Mấy nghệ sĩ từng bị bỏ xó bắt đầu có lịch trình.

Nhân viên vốn đang tìm đường nhảy việc cũng dần ổn định lại.

Trong cuộc họp tổng kết tuần trước, Lục Minh Viễn còn công khai khen cô.

“Bộ phận nghệ sĩ có thể sống lại, Tô Vãn có công lớn nhất.”

Mấy vị phó tổng ngồi bên dưới đồng loạt gật đầu.

Trưởng phòng tài chính còn đích thân nâng ly với cô trong bữa tiệc tối.

“Tổng giám đốc Lục mời được cô về, đúng là nhặt được báu vật.”

Không ai ngờ chỉ một tuần sau, báu vật ấy lại bị đánh giá là thành tích không đạt yêu cầu.

Lương từ 150 nghìn giảm xuống 8.800.

Mức giảm không phải một nửa.

Cũng không phải hai phần ba.

Mà gần như xóa sạch toàn bộ giá trị của cô.

Tô Vãn không cần suy nghĩ cũng biết nguyên nhân.

Tinh Huy muốn qua cầu rút ván.

Chờ cô cứu sống bộ phận nghệ sĩ, ổn định toàn bộ dự án, kéo hết tài nguyên về tay rồi dùng một bản đánh giá giả để ép cô chấp nhận mức lương thấp.

Có lẽ trong mắt bọn họ, cô đã bỏ quá nhiều tâm huyết vào Tinh Huy.

Có dự án đang chạy.

Có nghệ sĩ đang lên.

Có đội ngũ do chính tay cô dẫn dắt.

Có những hợp đồng chia lợi nhuận chưa tới kỳ thanh toán.

Bọn họ cho rằng cô sẽ không nỡ rời đi.

Hoặc cho dù tức giận, cô cũng chỉ khiếu nại, tranh cãi, rồi chấp nhận một mức lương được điều chỉnh cao hơn đôi chút.

Ví dụ 30 nghìn.

Hoặc 50 nghìn.

Dù thế nào cũng thấp hơn con số 150 nghìn ban đầu.

Đáng tiếc.

Bọn họ tính sai rồi.

Tô Vãn có thể chịu cực.

Có thể tăng ca.

Có thể cùng công ty vượt qua giai đoạn khó khăn.

Nhưng cô tuyệt đối không bao giờ dung túng cho kẻ khác giẫm lên giá trị của mình.

Taxi dừng trước khu chung cư.

Tô Vãn thanh toán, đi thẳng lên tầng.

Vừa vào nhà, cô đã cởi giày, ném túi xách lên ghế sofa rồi vào phòng ngủ.

Không thu dọn tài liệu.

Không gọi cho đồng nghiệp.

Không tính toán bước tiếp theo.

Cô kéo rèm cửa, bật điều hòa, nằm xuống giường.

Sau ba tháng gần như không có ngày nghỉ, việc đầu tiên cô muốn làm chỉ là ngủ.

Một giấc thật dài.

Điện thoại được đặt trong túi xách ngoài phòng khách.

Màn hình liên tục sáng lên.

Cuộc gọi thứ nhất.

Cuộc gọi thứ mười.

Cuộc gọi thứ ba mươi bảy.

Tên người gọi từ Lý Vy đổi thành thư ký tổng giám đốc.

Sau đó lại đổi thành Lục Minh Viễn.

Trong lúc ấy, Tô Vãn đã chìm vào giấc ngủ.

Cô ngủ từ bốn giờ chiều đến tận chín giờ sáng hôm sau.

Khi tỉnh dậy, ánh nắng đã len qua khe rèm.

Cả người cô có chút mơ màng.

Cô nằm thêm vài phút mới nhớ ra.

À.

Cô thất nghiệp rồi.

Không cần họp lúc chín giờ.

Không cần xử lý khủng hoảng truyền thông.

Không cần gọi nghệ sĩ dậy đi quay quảng cáo.

Không cần thúc bộ phận pháp lý sửa hợp đồng.

Cũng không cần nhìn sắc mặt của bất kỳ ai.

Tô Vãn chậm rãi duỗi người.

Cảm giác đầu tiên không phải lo lắng.

Mà là nhẹ nhõm.

Cô ra khỏi phòng, nhìn thấy chiếc túi xách nằm trên ghế sofa mới nhớ tới điện thoại.

Vừa lấy ra, màn hình đã hiện kín thông báo.

Một trăm tám mươi cuộc gọi nhỡ.

Hai trăm sáu mươi tin nhắn.

Trong đó, hơn một nửa đến từ Lục Minh Viễn.

Tô Vãn mở tin nhắn.

Mấy tin đầu tiên vẫn còn bình tĩnh.

“Tô Vãn, chuyện gì vậy?”

“Em đang ở đâu?”

“Có hiểu lầm gì thì tới văn phòng nói chuyện.”

Sau mười phút, giọng điệu bắt đầu thay đổi.

“Việc điều chỉnh lương không phải quyết định cuối cùng.”

“Em đừng kích động.”

“Trước tiên hãy quay lại công ty.”

Nửa tiếng sau, tin nhắn đã lộ rõ sốt ruột.

“Dự án của Thẩm Tinh Dã chiều nay ký hợp đồng, tài liệu ở đâu?”

“Phía thương hiệu Ánh Lam yêu cầu thay đổi điều khoản, ai đang phụ trách?”

“Danh sách khách mời cho chương trình Đêm Trốn Chạy đâu?”

“Tô Vãn, em nghe máy.”

Đến tối, giọng điệu gần như mất kiểm soát.

“Em không thể bỏ lại một đống công việc như vậy rồi biến mất.”

“Đây là hành vi vô trách nhiệm.”

“Công ty có quyền truy cứu tổn thất.”

“Tôi yêu cầu em lập tức quay lại.”

Tin nhắn cuối cùng được gửi lúc ba giờ sáng.

“Tô Vãn, tôi thừa nhận cách xử lý của phòng nhân sự có vấn đề.”

“Chúng ta gặp mặt nói chuyện.”

“Tôi khôi phục mức lương cũ cho em.”

Tô Vãn nhìn dòng chữ ấy, khẽ nhướng mày.

Khôi phục mức lương cũ.

Nghe cứ như thể đó là ân huệ mà anh ta ban cho cô.

Trong khi mức lương 150 nghìn vốn là điều kiện hai bên đã thỏa thuận khi cô gia nhập công ty.

Không phải phần thưởng.

Càng không phải bố thí.

Tô Vãn không trả lời.

Cô mở ứng dụng giao đồ ăn, gọi một phần cháo hải sản và cà phê.

Sau đó mới chậm rãi mở máy tính.

Tối qua trước khi ngủ, cô đã gửi danh sách bàn giao công việc.

Tất cả tài liệu đều được sắp xếp theo từng dự án.

Tiến độ.

Người phụ trách.

Rủi ro.

Phương án dự phòng.

Ngay cả mật khẩu tài khoản công việc cũng được chuyển qua hệ thống nội bộ.

Cô không lấy đi bất cứ dữ liệu nào thuộc về công ty.

Cũng không để lại bất cứ lỗ hổng nào có thể bị dùng làm lý do truy cứu.

Tô Vãn làm việc trước giờ luôn sạch sẽ.

Cô có thể bỏ đi ngay lập tức, nhưng sẽ không để người khác có cơ hội vu khống mình.

Cô kiểm tra email một lượt.

Quả nhiên có thư của phòng nhân sự.

Tiêu đề vô cùng nghiêm khắc.